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Expresiones intensivas enojo actitud hacia los demás es el síntoma principal de Borderline Desorden de personalidad (BDP). El ataque suele ser el resultado de la frustración o el miedo que estas personas encuentran difícil de manejar debido a la acentuación de estas emociones asociadas con el trastorno. Estas expresiones suelen adoptar la forma de comentarios insultantes, falta de cooperacióno socavar los esfuerzos de otros.

Imagen de Gerd Altmann en Pixabay

Imagen de Gerd Altmann en Pixabay

Cuando las personas con síntomas de TLP se sienten amenazadas por los demás, pueden atacar, matando el carácter de aquellos por los que se sienten amenazados. La difamación implica reiteradas declaraciones derogatorias, y en muchos casos difamatorias, y acusaciones en presencia de otros siempre que sea posible.

La función del difamación es atacar la credibilidad de aquellos percibidos como amenazas en un intento de neutralizarlos. A continuación, se incluyen algunos ejemplos de amenazas percibidas que pueden provocar la difamación de personas que padecen síntomas de TLP. Estos ejemplos son informes ficticios basados ​​en años de experiencia clínica.

Una amenaza al valor personal

Las personas con síntomas de TLP son especialmente sensibles a que se las considere menos que a los demás y, por lo tanto, se sienten menospreciadas por quienes las juzgan negativamente, saben más que ellas o no están de acuerdo con ellas.

Por ejemplo, a Harry, que tiene síntomas de TLP, siempre le ha encantado jugar béisbol y soñaba con convertirse en jugador profesional algún día. Estaba emocionado en noveno grado cuando hizo el equipo universitario junior. Pensó que jugaba bien y esperaba ingresar a la universidad en el décimo grado. Estaba muy enojado y decepcionado, pero el entrenador Williams le recordó que la mayoría de las personas no ingresan al equipo universitario hasta el tercer año y que debería usar su segundo año para perfeccionar sus habilidades.

Cuando no llegó al equipo universitario junior, se enojó y dejó la escuela para siempre. Tuvo esta conversación con sus padres:

Mamá: ¿Cómo fueron las pruebas?

Harry: El entrenador Williams debería ser despedido.

Padre: ¿Hubo algún incidente?

Harry: Es un idiota y me mintió.

Papá: ¿Mintió sobre el examen?

Harry: El año pasado me dijo que iba a estar en el equipo universitario este año y ahora estoy fuera.

Padre: ¿Te lo prometió?

Harry: Sí, porque no me quería en el equipo universitario el año pasado.

Mamá: Pensé que te gustaba el entrenador Williams. Dijiste cosas buenas de él.

Harry: Es un monstruo. Debió haberme enlatado porque no le permití tocarme.

Mamá: ¿Intentó tocarte?

Harry: Sé lo que quería. Me di cuenta por la forma en que me miraba.

Padre: ¿Por qué no nos dijiste esto antes?

harry: no me crees Eres tan malo como él.

Harry les contó la misma historia a sus amigos cuando le preguntaron si había llegado al equipo universitario de béisbol. La información finalmente llegó a la administración de la escuela y se llevó a cabo una investigación. Cuando el entrenador Williams fue absuelto, Harry insistió en que estaba demasiado lesionado para volver a la escuela e insistió en cambiar de escuela.

Amenazas a las relaciones íntimas

Las personas con síntomas de TLP luchan por sentirse seguras en las relaciones íntimas. Muchas de ellas sufren de períodos. paranoia y celos, haciéndolos más vulnerables a sentir que su relación está en peligro. Por ejemplo, a Cory, que tiene síntomas de TLP, a menudo le preocupa que su marido, Ron, se sienta atraído por otras mujeres y actúe en consecuencia. Ella insistió en que él siempre le dijera dónde estaba y qué estaba haciendo cuando no estaban juntos. A continuación se muestra la conversación que tuvo con Ron:

Corey: ¿Por qué no me respondiste cuando te llamé al trabajo hoy?

Ron: Te respondí.

Corey: Llamé a las 11:30 y solo respondiste 2.

Ron: Estuve en un largo almuerzo de trabajo.

Corey: ¿Con quién? ¿Muchacha?

Ron: Sí. Colleen estaba allí.

Corey: ¿Y tu novia no pudo esperar un minuto o dos para que respondieras mi llamada?

Ron: Ella no es mi novia, es mi jefa.

Corey: ¿Qué clase de jefe es ese que camina vestido como una puta?

Ron: ¿De qué estás hablando?

Corey: La vi en la fiesta de Navidad de la oficina con los senos cayéndose de esa blusa escotada.

Ron: No recuerdo lo que se puso para la fiesta.

Corey: Estoy seguro de que así consiguió el puesto de directora en su empresa.

ron: a que te refieres

Corey: Ella es demasiado estúpida para estar a cargo, debe haber dormido hasta llegar a la cima.

Ron: No sé nada de eso. ¿Qué tiene eso que ver conmigo?

Corey: La vi mirándote.

Ron: No puedo promocionarla; ella es mi jefa

Corey: Ella es repugnante y odias mirarla.

Matar a un personaje puede suceder en respuesta a cualquier amenaza percibida; arriba son sólo dos ejemplos. Bajo cualquier circunstancia, la difamación es extremadamente dañina para una relación. Además de humillar al objetivo del asesinato, lo cual es muy doloroso, puede tener consecuencias como cargos e investigaciones si estas declaraciones se comparten con colegas, administradores escolares, empleadores, etc. En muchos casos, este daño es irreversible y puede causar daños irreparables en la relación. Esto sucedió en el primer ejemplo cuando el entrenador Williams fue investigado después de las acusaciones de Harry. Se recomienda encarecidamente que busque otras formas de expresión y evite la difamación en todas las situaciones.

Trastornos de personalidad Lecturas básicas

Si eres el objetivo de la muerte de un personaje, tu mejor herramienta es prepararte para invalidarlo. Será mejor que el entrenador Williams no esté solo con Harry o cualquier otro estudiante. También puede estar dispuesto a informar todo su tiempo durante el día escolar, creando un diario que puede contradecir las acusaciones de comportamiento inapropiado.

La mayoría de la gente no mata a los personajes de otras personas. Si nota este comportamiento en alguien con quien tiene contacto, considere protegerse en su presencia y no estar solo con ellos.

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